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吳金玉在內蒙古分公司調研并指導開展 “不忘初心、牢記使命”主題教育
來源:內蒙古分公司  作者:付建剛  發布時間:2019年10月12日  訪問量:   

  10月10日上午,公司總會計師吳金玉到內蒙古分公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育調查研究,公司辦公室主任韓國強、計財部部長劉國君陪同調研。內蒙古分公司班子成員、各黨支部書記、各部室負責人、黨員代表、職工代表等參加調查研究會。

  本次調研活動根據《公司黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》及調研活動有關安排開展。調研主題為關于聚焦“兩金”壓降和清欠工作落實情況、關于如何做好清收清欠及有息負債壓降工作中存在的主要問題和應對措施等內容。

  曲長虹代表內蒙古分公司就“兩金”降壓和清欠工作落實情況等方面進行匯報。與會人員堅持問題和目標導向,就調研主題以及分公司實際工作進行了研討交流。

  吳金玉圍繞調研主題,結合內蒙古分公司實際,提出五點要求。一是分公司黨組織和廣大黨員干部要充分認識開展這次主題教育的重要意義,要提高政治站位。對待調研問題要結合實際,不搞“兩張皮”,要取得實際效果。分公司要與二冶同步發展,確保完成2019全年各項經營指標并對2020年工作提前做出規劃。二是要有危機意識。內蒙古分公司名稱的變更,初心就是要擴大區域市場份額。全體員工都有責任挖掘身邊資源為分公司發展做出貢獻,用發展解決存在的問題。全體員工要樹立危機意識、責任意識,有為才有位。三是結算工作要加強。要扛起責任,爭取時間,拿出擔當精神、不達目的絕不罷休的精神,全力做好結算決賽及清欠工作。四是資金問題。分公司要堅持問題導向,提高責任意識,把清欠工作作為當前重要工作來抓。五是要牢固樹立擔當精神,轉變工作作風。細節決定成敗,要不斷推進作風建設常態化、長效化,充分踐行“一天也不耽誤 ,一天也不懈怠”樸實厚重的中冶精神,為推動分公司高質量發展做出應有的貢獻。

  

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